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NIPPON SHINYAKU CO., LTD. RECRUITING INFORMATION

募集要項

2019年新卒採用募集要項

採用予定職種

職種 対象
医薬品研究職 理系修士以上※1
MSL職/学術職 理系修士以上※1
MR職※3 学士以上※2
コーポレートスタッフ職 学士以上※2
食品営業職(営業/企画) 学士以上※2

※1 獣医、薬学部6年制含む
※2 学部・学科は不問
※3 入社までに普通自動車免許が必要です。

採用実績

年度 大学院 大学理系 大学文系
2012年 21名 14名 20名 55名
2013年 17名 10名 31名 58名
2014年 18名 17名 30名 65名
2015年 20名 24名 34名 78名
2016年 21名 19名 19名 59名
2017年 32名 15名 16名 63名
2018年(予定) 31名 17名 15名 63名

処遇

初任給 2017年度実績
  • 博士:278,000円
  • 修士(獣医、薬学部6年制含む):245,500円
  • 大学:225,000円
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)/賞与:年2回(7月、12月)
諸手当 別世帯手当、家族手当、MRスマートワーク手当、住宅手当、給食補助費、通勤交通費 ほか
勤務時間 本社・支店・事業所:9:00〜17:30
研究所・工場:8:30〜17:00
(2017年度 所定内労働時間 1870時間40分)
休日・休暇 休日:土・日・祝、年末年始
休暇:有給休暇(14〜20日)、特別休暇、積立休暇ほか
福利厚生 制度:各種社会保険、企業年金基金、持株会、財形貯蓄、住宅融資、共済会、育児休業、介護休業、カフェテリアプランほか
施設:独身寮、社宅、保養所ほか

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教育制度 キャリアサポートアカデミー(CASA)
新入社員研修、MR導入教育、MR継続教育、階層別研修、選抜型研修、通信教育受講補助、海外留学制度、博士学位取得支援制度、MBA取得支援制度、社内公開講座 ほか

→詳しくはこちら

福利厚生

社員のONとOFFを応援する福利厚生と働く環境づくり

全国各地に寮・社宅があります

職種・勤務地によって物件は異なりますが、充実した居住環境を整え、しっかりと生活をサポートします。

安心して出産・子育てできる環境を整えています。

育児休暇制度や時短勤務制度が利用できるのはもちろん、何より周囲のあたたかい支えがあってこそ。
結婚・出産しても、仕事と家事・育児が両立できる環境をつくっています。
もちろん、男性の育児への参加も大歓迎です。

※日本新薬は、次世代育成支援対策推進法に基づき、従業員の仕事と子育ての両立を図るための雇用環境の整備など多様な労働条件の整備などに取り組んでいる企業として、厚生労働大臣より認定を受けました。

社員同士の交流、スポーツへの取り組みも支援します。

社員の交流を深めるクラブ活動も盛んです。
プロ野球選手も輩出している硬式野球部をはじめ、ラグビー部、テニス部や、茶道・京都探索クラブなどさまざまな活動が行われています。

事業所

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