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「新しい生きるを、創る」力を、
あなたとともに・・・

人事部長中西 陽子

未来を創る原動力は"人"
――日本新薬の挑戦

日本新薬は、「人々の健康と豊かな生活創りに貢献する」という理念のもと、医薬品と機能食品の二つの事業を柱に、“新しい生きるを、創る。”価値を追求してきました。
特に、未だ治療ニーズが満たされていない難病・希少疾患領域に注力し、ひとりでも待つ人がいる限り、新しいくすりを届けたいという想いで挑戦を続けています。
だからこそ、私たちは“必要とするひとり”に寄り添い、よりよく生きるための選択肢を届け続けます。その未来を創る力は、いつの時代も“人”の中にあります。

昨日の自分より、一歩前へ。

企業が持続的に成長する源は“人財”です。経営方針に掲げる「一人ひとりが成長する」という言葉には、人財こそが未来を創る源泉であるという想いが込められています。
日本新薬では、若手のうちから責任ある仕事を任され、実践を通じて成長の手応えをつかめる環境があります。また、テレワークやフレックスタイムなど柔軟な働き方を整え、多様な社員が自分らしく挑み続けられる組織づくりを進めています。私たちは、一人ひとりが自らの強みを磨き、昨日の自分より一歩前へ進むことを大切にしています。

自ら考え、動き、挑戦しよう。

私たちが求める人物像は、「自ら考え、動き、変化を怖れず挑戦できる人」です。
科学的な厳密さが求められる一方で、人々の健康課題は絶えず変化しています。だからこそ、決められた枠にとどまるのではなく、課題を見つけ、仲間と協働し、解決へ踏み出す力が欠かせません。
AIが急速に進化する時代において、創造性や共感力、多様性を尊重し合う姿勢など、ヒトならではの力が未来の可能性を広げます。こうした力を発揮できるのは、“誰かのために本気になれる人”です。日本新薬は、そうした想いを持つ人に、確かな成長機会と挑戦のフィールドを提供します。

NS Mindを胸に・・・
「ひとりのために、本気になれるか。」

日本新薬には、全ての社員が大切にする“NS Mind” があります。
“自分に本気になる”・“相手に本気になる”・“社会に本気になる”
この3つの視点は、挑戦し続ける人を支え会社としても社員としても 「選ばれる存在」 であり続けるための軸です。私たちは、少数精鋭の個性が光る組織で、一人ひとりが唯一無二の価値を発揮する。それが私たちの目指す姿です。
そして、あなたに問いかけたい言葉があります。
  「ひとりのために、本気になれるか。」
この問いに向き合い続ける人とともに、私たちはこれからも、“新しい、生きる” を創っていきたい。さあ、ここから一緒に踏み出しましょう。あなた自身の未来と、まだ見ぬ誰かの未来を変える一歩を。

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あなたの一歩が、ひとりの希望になる。
ともに、”新しい生きる”を創ろう。
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